Takaisin

Nelipäiväinen työviikko - ei tarkoita, että työtä tehdään vähemmän!

Neljäpäiväinen työviikko kuulostaa erittäin houkuttelevalta useimmille työntekijöille. Tiivistetty työaika lyhennetyn työajan sijasta ja kolmipäiväinen viikonloppu kuulostaa työntekijöiden mielestä hyvältä. On sanottava, että tämä työskentelymalli ei sovi kaikkiin työtehtäviin, mutta toimistoalalla se voi toimia. Lisäksi tutkimukset ovat osoittaneet, että nelipäiväisestä viikosta on paljon hyötyä myös työnantajalle. Se on muutakin kuin tapa houkutella lahjakkaita ammattilaisia.

4 päivän työviikon edut

1. Lisääntynyt tuottavuus

Uudessa-Seelannissa toimiva Perpetual Guardian -yritys havaitsi nelipäiväistä työviikkoa koskevassa kokeilututkimuksessaan, että työntekijöiden tuottavuus säilyy samalla tasolla. Erityisesti stressitaso laski 45 prosentista 38 prosenttiin. Lisäksi työtyytyväisyys, tiimityöskentely, työ- ja yksityiselämän tasapaino ja yritysuskollisuus paranivat. Kaikki tämä johtaa parantuneeseen työmoraaliin ja vähäisempiin poissaoloihin, koska työntekijät ovat tyytyväisempiä ja keskittyneempiä tehtäviinsä.

Jos haluat lisätä henkilökuntasi tuottavuutta myös tietokonetyöskentelyn aikana, tarjoa heille oikeat, ergonomiset työvälineet, esim. asiakirjapidikkeet. Asiakirjapidikkeiden avulla voit sijoittaa paperityöt tai digitaaliset laitteet työpöydälle sellaiselle korkeudelle, kulmaan ja asentoon, että hyvä ryhti lukemisen aikana on taattu. Asiakirjapidikkeen avulla voit lukea ja syöttää tietoja mukavasti ja tuottavammin.

2. Tasa-arvoinen työpaikka

Hallituksen tasa-arvotoimiston sukupuolten välisiä palkkaeroja koskevassa tutkimuksessa todettiin, että noin kaksi miljoonaa brittiä on tällä hetkellä työelämän ulkopuolella lastenhoitovelvollisuuksien vuoksi. Kun työviikko olisi nelipäiväinen, työntekijät voisivat viettää enemmän aikaa perheidensä kanssa ja sovittaa hoito- ja työvelvoitteet paremmin yhteen. Nuoria perheitä tukeva yritys on tietenkin houkuttelevampi.

3. Vähemmän CO2-päästöjä:

Kun työviikko on nelipäiväinen, työntekijöiden ei tarvitse pendelöidä niin paljon, ja suuret toimistorakennukset ovat käytössä vain neljänä päivänä viikossa. Tällä on valtava vaikutus energiakustannuksiin ja hiilidioksidipäästöihin. Yrityksesi on varmasti jo laatinut kestävän kehityksen strategian, ja eikö tämä olisi jälleen yksi tärkeä askel kohti ympäristötietoisuutta?

Tarjoamme sinulle tuoteratkaisuja, jotka on valmistettu 100-prosenttisesti kierrätysmateriaaleista ja jotka ovat 100-prosenttisesti kierrätettävissä – PET-huopatuotesarjamme ja kestävä akryylituotesarjamme.

Tutustu kestäviin tuotteisiimme

EnergyByLight

Nelipäiväinen työviikko - ei tarkoita, että työtä tehdään vähemmän!

4 päivän työviikon edut

Tuotteet

Aiheet

Tuki